Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.
Hyppää pääsisältöön

Käyttökatko 17.3.

Huomio! Palvelumanuaalia päivitetään maanantaina 17.3. n. klo 7-9, jolloin palvelu ei ole käytettävissä. Sisällöntuottaja: Tallennathan keskeneräiset työt ennen päivitystä. Tallentamattomat muutokset katoavat.

Asiakasnäkymä
Keski-Uudenmaan Kehittämiskeskus KEUKE
Päivitetty 25.02.2025

Työnantajan vetovoima -valmennus

Työnantajamielikuvan tehostamista ja kirkastamista. Valmennuksen avulla parannat yrityksesi näkyvyyttä ja mielikuvaa työntekijöille ja työnhakijoille. Sinun on helpompi rekrytoida uusia työntekijöitä ja pitää nykyiset työntekijät tyytyväisinä.
Palvelun toteutustapa
Hybridipalvelu (yhdistelmä etä- ja lähitoteutusta)
Kohderyhmä
Yrittäjyydestä kiinnostunut,
Liiketoiminnan kehittäminen,
Palvelut työnantajalle
Palvelun kieli
suomi
,
ruotsi
Maksullisuus
Ei maksua

Kohderyhmä

Palvelu on tarkoitettu Keravan ja Sipoon työllisyysalueen yrityksille, jotka haluavat kehittää yrityksensä välittämää mielikuvaa työnhakijoille ja mahdollisille olemassa oleville työntekijöille. Työnantajaimagon suunnitelmallinen kehittäminen edesauttaa positiivisen työnantajamielikuvan luomisessa ja lisää houkuttelevuutta työnantajana.  

Osallistujan kotikunta
Kerava,
Sipoo
Ikäryhmät
Kaikille työikäisille

Osallistuminen

Tämän linkin kautta voit ilmoittaa kiinnostuksesi päästä yrittäjille ja työnantajille suunnattuun valmennukseen. 

https://link.webropolsurveys.com/S/ACE032C566EB5D02

Osallistumisen edellytykset:

Valinnat valmennukseen pääsevistä yrityksistä tekee yrityspalvelun asiantuntija. Valmennuksen järjestämisestä vastaa Keravan työllisyyspalvelut, joka toimii työvoimaviranomaisena Keravan ja Sipoon työllisyysalueella .

Valmennusten toteuttajana on Keski-Uudenmaan kehittämisyhtiö Keuke Oy, jolta Keravan työllisyyspalvelut hankkii kyseisen palvelun. 

Valmennus kerryttää De Minimis -tukea 2 500 € arvosta. Mikäli yritykselle on myönnetty De Minimis -tukea sallittu enimmäismäärä tai palveluun osallistuminen johtaisi enimmäisrajan ylitykseen, yrityksen ei ole mahdollista osallistua valmennukseen. 

Osallistumisen hyödyt:

 Palvelun tavoitteena on 

  • Lisätä yrityksesi näkyvyyttä potentiaalisille työntekijöille: saat selkeän strategian työnantajana toimimiselle
  • Parantaa yrityksesi kilpailukykyä työntekijämarkkinoilla: positiivinen työnantajamielikuva lisää yrityksesi houkuttelevuutta työntekijöiden silmissä
  • Mahdollistaa riittävän ja osaavan työvoiman saatavuuden yrityksellesi: työntekijät ovat yrityksesi tärkein voimavara ja oikean osaamisen sekä motivaation omaavat työntekijät ovat ratkaisevassa roolissa yrityksesi kasvun rakentamisessa
  • Kehittää yrityksesi viestintä- ja markkinointivalmiuksia: saat valmiuksia viestiä ja markkinoida yrityksestäsi houkuttelevana työnantajana

Suostumus tietojen luovuttamiselle annetaan ilmoittautumislomakkeella. Valmennukseen valittujen osalta ilmoittautumislomakkeella kerätyt tiedot toimitetaan Keukelle palvelun järjestämistä varten. Lisäksi tiedot tallennetaan työvoimaviranomaisen asiakastietojärjestelmään.

Toteutustapa

Toteutustapa

Yrityskohtaisen palvelun tavoitteena on laatia yrityksellesi konkreettinen suunnitelma, jonka käytännön toimenpiteet parantavat yrityksen näkyvyyttä työmarkkinoilla sekä yrityksen imagoa.

Palvelun toteutusmuoto on yrityksen kanssa järjestettävät kehitystapaamiset. Yrityskehittäjä valmistelee tapaamiset tutustumalla yrityksestä saatuun taustatietoon sekä yrittäjän itsenäisesti tekemiin tehtäviin.

Yrityskohtainen valmennuspalvelu sisältää 4 kehitystapaamista, joihin liittyy yrityksen itsenäisesti tekemiä välitehtäviä.

  1. Tapaaminen: Alkukartoitus ja nykytila-analyysi
  2. Tapaaminen: Suunnitelman laatiminen
  3. Tapaaminen: Suunnitelman viimeistely
  4. Tapaaminen: Suunnitelman toteuttamisen seuranta ja päivitys
Lisätiedot:
Palvelu on mahdollista toteuttaa yrityksen tiloissa, Keuken toimistolla tai etätoteutuksena.