Asiakasnäkymä
Työllistämisen Vantaa-lisä
Vantaa-lisää myönnetään työnantajalle vantaalaisen työttömän palkkauskustannuksiin enintään 12 kk, oppisopimuksessa koko oppisopimuksen ajal
Palvelun toteutustapa
Elämäntilanne ja palvelukategoria:
Palvelun kieli:
Maksullisuus:
Palvelun saavutettavuus
Kenelle palvelu on tarkoitettu?
Tukea voivat saada yksityisen ja kolmannen sektorin työnantajat.
Tuki myönnetään palkkauskustannuksiin. Tukea myönnetään palkan sivukuluihin, lomarahaan. Sivukulujen ja lomarahan suuruus arvioidaan kertoimella 0,23 eli 0,23*työllistettävän bruttopalkka.
Työnantaja voi saada tukea jos työttömän henkilön työllistämiseen on myönnetty
• palkkatukea osaamisen parantamiseen tai vamman/sairauden perusteella tai
• 55 vuotta täyttäneiden työllistämistukea
Osallistujan kotikunta:
Ikä:
Miten pääsen osallistumaan palveluun?
Vantaan kaupunginhallituksen elinvoima- ja työllisyysjaosto päätti, ettei Vantaa-lisää myönnetä vuonna 2025.
Työnantaja hakee Vantaa-lisää Vantaan kaupungin sähköisestä asiaintipalvelusta -Kirjautuminen edellyttää vahvaa tunnistautumista. Asiointipalveluun kirjaudutaan yksityishenkilönä ja tunnistautumisen jälkeen luodaan työnantajan (yritys, järjestö tai säätiö) tiedot järjestelmään. Yksityishenkilö ei voi hakea Vantaa-lisää. Jatkuva haku. Hakemus on tehtävä 4 kk kuluessa työsuhteen aloituksesta, jotta tuki voidaan myöntää työsuhteen alusta alkaen. Hakemuksen liitteeksi kopio työsopimuksesta ja palkkatukipäätöksestä. Jos Vantaa-lisä hakemus tehdään myöhemmin kuin 4 kk kuluessa työsuhteen aloituksesta, Vantaa-lisän tukiaika lyhenee.
Edellytyksenä on, että työnantajalle on myönnetty palkkatuki tai 55-vuotiaiden työllistämistuki ko. työsuhteeseen. Vantaan kaupungin sähköiseen asiointipalveluun kirjautuminen edellyttää vahvaa tunnistautumista. Asiointipalveluun kirjaudutaan yksityishenkilönä ja tunnistautumisen jälkeen luodaan työnantajan (yritys, järjestö tai säätiö) tiedot järjestelmään. Yksityishenkilö ei voi hakea Vantaa-lisää.
Vantaan kaupungin työllistämistuki alentaa osaltaan työnantajan kynnystä työllistämiseen.
Miten palvelu järjestetään?
Vantaa-lisä on harkinnanvarainen taloudellinen tuki työnantajalle, joka palkkaa työttömän vantaalaisen työnhakijan, jonka työllistämiseen on myönnetty palkkatukea. Työnantajalle maksetaan taloudellista tukea työsuhteeseen palkkatuen keston ajalle tai enintään 12 kuukaudeksi sekä määräaikaiseen että toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen, oppisopimuksessa koko oppisopimuksen kestolle. Tukea myönnetään enintään 500 € / kk (yritykset) tai 300 € / kk (järjestöt).
Vantaa-lisä haetaan sähköisesti Vantaan kaupungin sähköisen asiointipalvelun kautta. Palvelu vaatii vahvan tunnistautumisen. Hakemukseen tarvitaan liitteeksi kopio työsopimuksesta ja palkkatukipäätöksestä. Hakemuksen käsittelyyn ja päätöksen tekoon kuluu n. 2 viikkoa. Työsuhde voi alkaa jo ennen Vantaa-lisä-päätöstä.