Helsingin kaupunki käyttää hankinnoissaan työllistämisehtoa, jonka mukaan sopimuskumppanin tulee tarjota työ- tai oppisopimuspaikkaa yhdelle tai useammalle heikossa työmarkkina-asemassa olevalle työttömälle henkilölle.
Palvelun toteutustapa
Lähitoteutus
Kohderyhmä
Avoimille työmarkkinoille suuntaava,
Pitkittynyt työttömyys,
Työ- ja toimintakyvyn haasteita,
Suoraan työhön
Palvelun kieli
suomi
Maksullisuus
Ei maksua
Kohderyhmä
Helsingin kaupungin hankintojen kautta syntyvät työpaikat on tarkoitettu seuraaville heikossa työmarkkina-asemassa oleville työttömille työnhakijoille:
vähintään 3 kuukautta työttömänä olleet
nuori (alle 30 v.)
maahanmuuttaja
osatyökykyinen
Asiakkaan kotikunta voi olla muukin kuin Helsinki. Osa työnantajista edellyttää tiettyä palkkatuen osuutta. Tämän tiedon voi tarkistaa työpaikkailmoituksesta. Palvelu sopii parhaiten tilanteisiin, jossa työnhakijalla on valmiudet ja motivaatio työskennellä avoimilla työmarkkinoilla. Joissakin työtehtävissä on mahdollista tehdä osa-aikatyötä. Toimenkuvaa voi olla mahdollista muokata hakijan edellytysten mukaiseksi.
Osallistujan kotikunta
Kotikunnalla ei merkitystä
Ikäryhmät
Kaikille työikäisille
Osallistuminen
Työllisyyspalvelujen asiantuntija ohjaa kohderyhmään kuuluvan asiakkaan hakemaan työpaikkaa. Asiakas solmii työ- tai oppisopimussuhteen työnantajan kanssa. Asiakas voi hakea itsenäisesti paikkaa ilmoituksen ohjeiden mukaisesti. Asiakas voi ilmaista hakemuksessaan tai haastattelussa kuuluvansa työllistämisehdon kohderyhmään. Lisätietoja työpaikasta voi saada ilmoituksessa mainitulta yhteyshenkilöltä tai sähköpostitse osoitteesta tyotahankinnoilla@hel.fi. Asiakkaan tulee ilmoittaa omalle asiantuntijalle, jos hän tulee valituksi avoimeen tehtävään, mutta muutoin hän voi jatkaa normaalisti työnhakua.
Avoimet työpaikat löytyvät Helsingin työllisyyspalveluiden nettisivuilta:
Työpaikat on tarkoitettu vähintään 3 kuukautta työttömänä olleille, alle 30-vuotiaille nuorille, maahanmuuttajille tai osatyökykyisille työttömille työnhakijoille. Työtehtäviä on usein mahdollista muokata hakijan edellytysten mukaiseksi, mutta tarkemmat tehtävän vaatimukset löytyvät työpaikkailmoituksesta. Oppisopimuksessa tavoitteena pitää olla ammatillinen tutkinto.
Toteutustapa
Toteutustapa
Helsingin kaupunki käyttää hankinnoissaan työllistämisehtoa. Jos hankinnassa on tällainen ehto, sopimuskumppanin pitää tarjota työ- tai oppisopimuspaikka yhdelle tai useammalle henkilölle. Kyseessä on normaali työ- tai oppisopimussuhde. Asiakas solmii työ- tai oppisopimussuhteen työnantajan kanssa. Hankintasopimuksen työllistämisehdossa määritellään työllistämisjakson vähimmäiskesto ja viikoittaisen työskentelyn vähimmäismäärä. Oppisopimuksessa tavoitteena pitää olla ammatillinen tutkinto.
