Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.
Skip to main content
    Asiakasnäkymä
    Helsingin kaupunki
    Updated 14.09.2026

    Räätälöity valmennuspalvelu (ohjaus palveluun on päättynyt 30.6.2026)

    Asiakasohjaus Räätälöityyn valmennuspalveluun on päättynyt 30.6.2026, Kysy työllisyyspalveluista tietoa muista työhönvalmennuspalveluista tai katso tämän sivun alareunasta linkkejä.
    Service organiser
    Helsingin kaupunki
    Hoivatie
    Live-säätiö
    Language
    Finnish
    Swedish
    Charges
    The service is free of charge
    Implementation
    Contact service
    Individual guidance

    Asiakasohjaus Räätälöityyn valmennuspalveluun on päättynyt 30.6.2026, Kysy työllisyyspalveluista tietoa muista työhönvalmennuspalveluista tai katso tämän sivun alareunasta linkkejä.

    Who is the service for?

    Municipality of residence
    Helsinki
    Age
    18-60-year-olds
    Situation
    Challenges with work and functional capacity
    Active jobseeker
    Looking to change careers

    Asiakasohjaus Räätälöityyn valmennuspalveluun on päättynyt 30.6.2026, Kysy työllisyyspalveluista tietoa muista työhönvalmennuspalveluista tai katso tämän sivun alareunasta linkkejä.

    Conditions for participating in the service

    -

    How can I participate in the service?

     

    Mitä palvelu sisältää:

    Palvelun keskiössä on luottamuksellinen, yksilöllinen valmennus, jossa yhdistyvät vahvuuksien tunnistaminen, yhteinen suunnittelu sekä jalkautuva tuki työnhaun ja työelämään siirtymisen eri vaiheissa. Palvelu suunnitellaan aina sinun tarpeidesi mukaisesti ja etenee tavoitteidesi suuntaisesti.

    Valmentaja tapaa sinut pääasiassa kasvotusten ja tukee sinua työnhaun eri vaiheissa.  Tapaamisia on tyypillisimmin viikoittain, mutta tämä vaihtelee sinun tilanteesi mukaan. Tapaamisissa kirkastetaan osaamistasi ja uratavoitteitasi, harjoitellaan työnhakutaitoja sekä etsitään yhdessä sopivia työllistymisvaihtoehtoja.
    Työhönvalmentaja tarjoaa tukea tarvittaessa myös työpaikalla. Hän voi tarpeen mukaan jalkautua toimintaympäristöösi tai työpaikallesi havainnoimaan työ- ja toimintakykyäsi sekä tukemaan sinua ja työnantajaa työtehtäviin kiinnittymisessä.

    Palvelun oleellinen osa on myös työnantajalle ja työyhteisölle tarjottava tuki erityisesti työsuhteen alkuvaiheessa. Valmennussuhde ei pääty koulutuksen alkamiseen tai työllistymiseen, vaan tuki jatkuu, jotta työssä tai koulutuksessa pysyminen ja sujuva sopeutuminen varmistuvat.

    Palvelun kesto on enintään 12 kuukautta. 

    How is the service organised?

    Service category

    Job search skills
    Career planning and choice of profession
    Development of working life skills
    Skills mapping
    Support for return to work
    Added to favourites
    Removed from favourites